安海省教育部：公共选定的副总裁?

8月4日，Anhui省级教育部的研究。具体要求如下。 1。公共选择职位。 ANHUI省教育科学研究所的1副校长（副部门级别）被选为公共机构公共福利的第六级管理职位。 2。开放的选择覆盖范围：公共选择是为该省（体育）局（体育）和直接会员机构的公共选择和该省的高中示威游行。 3.资格条件除了解决“党派选择法规和领先干部的任命”中规定的基本条件和资格之外，以及“公共机构领导人的管理法规”，他们还必须满足以下要求：1。拥有学士或高度，单身汉或高度； 2。当前副部门级别的领导干部可以与6级管理合作； 3。年龄不超过50岁（1974年8月出生），省级和部长级以及部长级和荣誉将在53岁时休息（1971年8月以后）； 4。熟悉科学和科学研究的工作，并在相关职位上拥有超过2年的经验（该办公室的任期为2025年8月）。那些具有高于相关高级水平的专业和技术职位的人被优先考虑。 5。如果发生以下任何事件，则不允许选择：（1）如果您受到刑事处罚或党派纪律和行政处罚； 。 （3）如果您在服务期间或其他转移限制中与已经针对性的套件合作较少； （4）如果您在任期缓刑期间新晋升为领先的干部； （5）如果您是不诚实的债务人； （6）如果您是根据法律法规或其他不适当的选择设定的其他情况。 4。4。选择和程序的方法DURE 1。安排建议。每个单位的政党委员会（政党组）必须建议不超过1名候选人（必须获得干部管理局部门的许可）。要求所有相关单位在人事教育部（人才工作办公室）的党委员会（党派集团）的正式印章（人才工作办公室）电子邮件中发布“ Anhui省级教育部的公共选择组织”。电子邮件：[email protected]。 2。资格审查。安海省教育部（人才工作办公室）对组织推荐的候选人进行资格审查，通过资格审查的候选人将同样参与评估的能力和质量。如果通过资格评估的人数的公开招聘职位数量达到1：3的比率，则该职位的选择计划将被取消。 3。分析能力和质量。采访是以采访的形式进行的。如果最低面试分数为70分，则不允许下一步。 4。4。体格检查和检查。根据评估的能力和质量，可以按照1：2的比率确定身体检查和检查对象。应根据相关法规进行身体审查和检查。 5。公告和转会。研究后，选择最佳选择和公开的候选人。如果没有公告或报告的问题不会影响选择，则应根据法规处理程序。相关程序。 5。相关（1）在省级党委员会教育委员会的领导下，将组织和实施与省级教育科学学院副主席公共选择，并将F教育将负责其维修和实施 - 组织纪律应在整个过程中支持这一点。 。 。 。咨询热线：0551-62831806，62831827;监督热线：0551-62827422。